Fire ud af ti virksomheder har udlændinge ansat

| Af Sabrina Gerdes Vestergaard, konsulent DI | Tip redaktionen om en historie

Klumme: Godmorgen, dzień dobry eller guten Morgen? Udlændinge er i mange metal- og maskinindustrielle virksomheder en vigtig del af medarbejderstaben, da det er svært at rekruttere kvalificerede danske medarbejdere.

Mangel på kvalificerede medarbejdere er i stigende grad en udfordring for de metal- og maskinindustrielle virksomheder. Det har betydet, at mange søger uden for landets grænser i jagten på nye medarbejdere.

Udenlandske statsborgere udgjorde 6,2 procent af alle beskæftigede i danske metal- og maskinindustrielle virksomheder i 2015. Ti år tidligere var andelen af udlændinge i branchen væsentligt lavere. I 2015 udgjorde udenlandske statsborgere kun 3,1 procent af de beskæftigede.

Fire ud af ti har udenlandske medarbejdere
Det kan være svært at træffe beslutningen om at ansætte den første udlænding i en virksomhed. Bekymringer om hvordan en kollega med en anden kultur og et andet sprog vil falde ind på arbejdspladsen, er en barriere. Men når den første udlænding er godt integreret i virksomheden, er det ofte nemt at tage beslutningen om at rekruttere flere udlændinge.

Selvom det kan være svært at få den første udlænding ind på arbejdspladsen, har mange metal- og maskinindustrielle virksomheder budt velkommen til en kollega med et andet statsborgerskab end dansk.

Fire ud af ti metal- og maskinindustrielle virksomheder i Danmark har udenlandske medarbejdere ansat. Det viser DI’s Lokale Erhvervsklimaundersøgelse 2017, hvor 1.189 metal- og maskinindustrielle virksomheder har svaret.

Større virksomheder har oftere udenlandske medarbejdere
Jo større en virksomhed er, desto større er sandsynligheden for, at der blandt medarbejdere er mindst én kollega, som ikke er født og opvokset her i landet. I virksomheder med mindst 100 ansatte er der i 84 procent af branchens virksomheder udenlandske medarbejdere ansat.

Også en betydelig del af de mindre virksomheder har udlændinge ansat. Hver fjerde af de mindste virksomheder i branchen med op til 20 ansatte svarer, at de har udenlandske medarbejdere ansat. I de lidt større virksomheder som tæller mellem 21 og 50 medarbejdere har halvdelen af virksomhederne udenlandske medarbejdere på lønningslisten.

Polakker dominerer
De udenlandske kollegaer i branchens virksomheder kommer fra lande over hele verden. Dog er der én nationalitet, som i særlig grad har gjort sit indtog i de danske metal- og maskinindustrielle virksomheder. Det er polakker. Ud af de 7.286 udenlandske statsborgere, som var ansat i en metal- og maskinindustriel virksomhed i 2015, var 22 procent fra Polen.

Også tyskere udgør en betydelig del af udlændingene i branchen. Hver tiende af de udenlandske statsborgere, der var beskæftiget i branchen i 2015, var fra Tyskland.

Rumænere, briter, tyrkere, litauere og bosniere er fem befolkningsgrupper, der hver især udgjorde 3 til 5 procent af de udenlandske statsborgere i branchen i 2015. En lang række andre nationaliteter er også repræsenteret i branchens virksomheder, men hver nationalitet udgør kun en mindre gruppe.

Stor stigning i østeuropæere
Antallet af udenlandske statsborgere i de metal- og maskinindustrielle virksomheder steg med 70 procent i perioden fra 2005 til 2015. I 2005 var der ikke mange østeuropæere i danske metal- og maskinvirksomheder. Det har ændret sig betydeligt gennem årene, efterhånden som de østeuropæiske lande, der blev en del af EU i 2004, er blevet fuldt ud en del af arbejdskraftens frie bevægelighed. Antallet af polakker i branchen er således steget fra 153 i 2005 til 1.617 ti år senere.

Indenfor det seneste år har 42 procent af de metal- og maskinindustrielle virksomheder, der har søgt efter nye medarbejdere, oplevet, at søgningen var forgæves. Særligt faglærte medarbejdere er svære at rekruttere.

80 procent af dem, der har søgt forgæves efter medarbejdere, har søgt forgæves efter faglærte. Det viser DI’s Lokalt Erhvervsklimaundersøgelse i 2017. Det er en alvorlig situation, der for nogle virksomheder i branchen betyder, at man må sige nej til nye ordrer. Muligheden for at rekruttere medarbejdere fra udlandet er derfor en mulighed, som er med til at realisere branchens vækstpotentiale, når branchens virksomheder ikke kan rekruttere danske medarbejdere. 



Hold dig opdateret med Metal Supply DK

Kommentarer

Michael Poulsen
Tak for en vældig fin artikel.
Jeg forstår bare ikke, at jeg som maskinmester, med svendebrev som maskinarbejder, arbejdet som, rejsemontør, cert som sejlende maskinmester, Site manager, vedligeholdelses leder, afdelingsleder Biogas, forbrændings anlæg, kedler mm, faglig og teoretisk kompetent, ikke kan få et job, jeg er flytbar, taler flere sprog, vant til at arbejde, vant til at tage fat, taler / skriver flere sprog. Kan skrive bordet og de bonede gulve, såvel som værkstedsgulvet og file bænken osv. Ikke kan få et job.
VH
Michael Poulsen
micpou@gmsil.com

Michael Poulsen
Michael Poulsen
Fejl på mail adresse; micpou@gmail.com

Skriv kommentar
Forsiden lige nu

Endnu et millionoverskud fra dansk cykelfabrik

Dantherm udvider igen

Franske Sovelor er nu også med i gruppen

MiR-direktør om milliardsalg: Odense har rettet ryggen

Thomas Visti er en del af det andet milliardsalg til amerikanske Teradyne på få år. Det styrker robotklyngen i Odense og lægger op til nye synergier

Spørg om jura: Medarbejderen reagerede aggressivt

Induflex og Nordelektro i maskinelt samarbejde

Alfred Priess holder kadencen i nyt regnskab

Der er vækst på toplinjen, mens resultatet rammer 2016-tallene for masteproducenten

Nyhedsbrev

Siemens Gamesa siger Namaste til 300 MW

Havvind sender penge i Ørsteds kasse

Travlheden kom med foråret

Portproducent søger medarbejdere

Video
Intelligent robot frasorterer dyrebart skrot

Nyt fra bestyrelser og direktioner

Dansk vindmøllepioner nomineret til europæisk pris

MiR solgt i milliard-handel

Producerer nøglebokse efter fastlagt plan

Certego indgår rammeaftale med maskinfabrikken Rival

Fuld fart på fræserne

Lederskifte hos overfladebehandler

Ny produktionschef er tiltrådt.

Industritekniker booker billet til VM i Rusland

Casper Rasmussen er blevet udvalgt til at repræsentere Danmark ved verdensmesterskaberne i håndværk, WorldSkills 2019.

Ny produktionslinje fordobler MiR's kapacitet

Både kapacitet og effektivitet skal øges hos Mobile Industrial Robots for at følge salget

Areco køber finsk producent

Nyt om navne: Topleder i spidsen for Center for Industriel Elektronik

Thomas Ebel skal stå i spidsen for nye elektronikingeniøruddannelser i Sønderborg

MHI Vestas og Siemens Gamesa indfører standarder for løft

Den første fælles standard på løft af komponenter i vindindustrien sparer offshore-industrien for millioner.

Plus

Derfor valgte Esvagt et dansk ophugningsværft

Da offshorerederiet skulle sende to skibe til skrot, var kravet først og fremmest, at værftet skulle stå på EU’s liste over godkendte ophugningsfaciliteter

Regeringen skyder Teknologipagten i gang

Regeringen vil sammen med virksomeder og uddannelsesinstitutioner oppe danskernes tekniske og digitale færdigheder.

Ny direktør i AC Hydraulic

Det sker: IIoTs betydning for maskinbyggernes forretninger

Nyt om navne: ’Grøn’ chef i Grundfos skifter til investeringsfond

HJ Tools er flyttet på landet

Siemens Gamesa vinder indiske ordrer

Dansk bidrag til intelligent mejetærsker

Nyt om navne: Sawo styrker ledelsen

Grønbech & Sønner udvider i Vejle

Fyns Kran Udstyr fortsætter fremgangen

Amerikansk ordre til Siemens Gamesa

Spanske ordrer til Siemens Gamesa

SDU lægger over 100 millioner i robotlaboratorium

Nyt om navne: Ny mand hos Sawo

Se alle Medlemmernes egne nyheder

Mødebooker til TekPartner i Forskerparken, Odense

FUJI - Verdens mest miljørigtige SUPER alkaline batteri produceret af 85% recyklings materiale.

Webinar | ZEISS COMET: Fleksibel og transportabel 3D scanner

ISO 9001:2015-certificering er i hus!

Ny, stærk controller fra Schneider Electric med indbygget sikkerhed

Wireløft, FZB

Prolink – Serie 13 – Plastmodulbånd til små og mellemstore applikationer med små overgange.

Der er frit værkstedsvalg i Danmark MEN!!!

Skridsikre gulve og trapper

Konfiguration - Lad kunderne vælge, og få differentierende fordele

Kobbernitter fås hos Præstmark

Vil du have de allerbedste svejseegenskaber i én samlet løsning?

VIDEO - closed loop stepmotor der fastholder positionen selv ved nødstop

Vi er glade for at blive valgt som leverandør af denne Schmalz vakuumløsning til IAT A/S

CO2 neutralt website, et dansk initiativ.

Dagsprisen på Gaspoint Nordic

SMC’s kundeserviceteam bliver større

Hent jeres kantbukkede emner hos VPD bearbejdning

Komplet træk til Olaf Jensen

OTV Plast får tildelt erhvervsprisen

Mindre offentligt opgavetyveri, tak!

Nu er Danmarks mest moderne brancheløsning til trælasterne lanceret

B&R introducerer efterfølger til Automation PC 2100.

Besøg IBIX på VBG messen

Eaton sætter spot på miljøet med SF6-fri løsning på Hannover Messe

Send til en kollega

0.215