Ved hjælp af fleksible ansættelsesforhold, fx i form af kontraktansættelser, har Grundfos A/S inden for de sidste år kunnet ansætte 700 medarbejdere og tage afsked med dem igen.
Med fleksibilitet i medarbejderstaben, kan pumpekoncernen justere antallet af medarbejdere i takt med ordre indgangen ved hjælp af tidsbegrænsede ansættelsesforhold.
- Vi havde en overraskende stor ordreindgang i første halvår. Men i løbet af efteråret kom vi i den modsatte situation, at flere af vore fabrikker fik alt for lidt at lave. Men i kraft af fleksibilitet har vi undgået masseafskedigelser. Vi har både udvidet vore fleksaftaler, som er bedre udnyttet end året før, og brugen af kontraktansatte, siger Lars Aagaard, adm. direktør, til Dagbladet Børsen.
I dag beskæftiger pumpekoncernen 3.800 medarbejdere på de tre danske fabrikker i Bjerringbro, Aalestrup og Langå.
BREAKING