DI-pris til virksomhed som går nye veje for at skaffe medarbejdere
Det blev virksomheden Eryk, der har hovedkvarter i Kollemorten ved Give, der vandt DI Trekantområdets Initiativpris.
Virksomheden får prisen, fordi den har skabt et stærkt grundlag for vækst ved at tænke innovativt og skabe nye bæredygtige løsninger – blandt andet med hjælp fra medarbejdere i Vestafrika.
Nigerianske elektrikere
Virksomheden leverer tekniske serviceydelser indenfor industri og automation til virksomheder over hele verden. Det sker blandt andet ved at ansætte uddannede nigerianske elektrikere og IT-specialister, som arbejder kloden rundt.
- DI Trekantområdets bestyrelse vil gerne anerkende Eryks innovative tilgang generelt. Men særligt i forhold til at rekruttere medarbejdere til den grønne omstilling synes vi, at virksomheden formår at tænke nyt. Det skal blive rigtigt spændende at følge Eryk fremover, siger bestyrelsesleder for DI Trekantområdet Pia Jakobsgaard-Iversen, i en pressemeddelelse.
Eryk er særligt gået nye veje i forhold til at rekruttere kvalificeret arbejdskraft.
Virksomheden har i flere år haft en afdeling i Polen. Den blev etableret, fordi det var svært at rekruttere elektrikere i Danmark. Hovedkvarteret i Stettin i Polen er certificeret som et af de 10 mest miljøvenlige huse i Polen.
Virksomheden har også valgt at rekruttere medarbejdere i Ghana og Nigeria. Virksomheden har indgået samarbejde med tekniske skoler i Nigeria i Vestafrika om at uddanne medarbejdere til Eryk.
Afrikansk elevprogram
Virksomheden har sit helt eget afrikanske elevprogram, og der er p.t. 75 afrikanske medarbejdere i koncernen. Et tal som man forventer kan stige til over 1.000 over de næste 10 år.
- Vi synes, at det er en rigtig spændende måde at rekruttere nye kvalificerede medarbejdere på. Og samtidig være med til at udvikle lande i Vestafrika. Mange danske virksomheder har svært ved at rekruttere dygtig faglært arbejdskraft i disse år. Ikke mindst i forhold til den grønne omstilling, hvor vi mangler kvalificeret faglært arbejdskraft. Så måske andre kan blive inspireret af Eryk, siger Pia Jakobsgaard-Iversen.