Ildsjæle tager selv rundt på skolerne og fortæller om smedefaget: Vi er nødt til at sikre faget i fremtiden

Det kunne ikke blive ved med at gå, var konklusionen, da otte fynske smedevirksomheder for fem år siden gik sammen om at danne Metalklyngen, der for nylig har skiftet navn til Stålakademiet. Færre og færre unge valgte en metaluddannelse, og der var langt imellem lærlingene.

Derfor besluttede de sig for at tage sagen i egen hånd, fortæller Jan Grubbe, produktionschef hos Dansk Stålmontage A/S og tidligere bestyrelsesmedlem i Stålakademiet.

- Vi mente simpelthen, at vi havde for få unge at vælge mellem. Så vi lavede den her organisation i håb om at få flere unge til at vælge smedefaget. Vi brænder for det, vi kan lide at arbejde med de unge mennesker i vores virksomheder. Og så kører vi også ud over en skrænt som branche, hvis ikke vi får fat i flere unge, siger Jan Grubbe.

I begyndelsen tog de lærlingeansvarlige og virksomhedernes lærlinge rundt på de fynske skole og fortalte om smedefaget. De arrangerede også en lærerpladsgaranti, som stadig gælder. Hvis et ungt menneske ønsker at stå i lære som smed, men har én virksomheden ikke plads, så tager en af de andre imod, garanterer Stålakademiet.

Men Stålakademiets medlemmer opdagede hurtigt, at det ikke var nok at tale med de unge om deres uddannelsesvalg i 8.-9. klasse.

- Vi oplever, at de unge mennesker i skolen ikke ved, hvad vi går og laver. I min skoletid var der metalsløjd, hvor vi blev undervist af en håndværksuddannet lærer. Der fik vi et indblik i faget, den slags har de ikke i dag. Desuden skal vi fange dem allerede i 6.-7. klasse, for derefter begynder de allerede at være sporet ind på gymnasiet, fortæller Jan Grubbe.

Jan Grubbe med lærlinge i Dansk Stålmontage. Foto: Dansk Stålmontage

Mange af de unge nævner det sociale sammenhold og festerne på gymnasiet, som en vigtig grund til, at de ikke vælger en erhvervsuddannelse. Og det kan Jan Grubbe godt forstå.

- Vi lavede faktisk er forslag til gymnasierne om, at de kunne sende nogle af deres unge ud til os, men beholde taxameterpengene. Den eneste betingelse var, at de unge skulle komme med på skitur og fredagsbar på gymnasiet. Det kunne ikke lade sig gøre, men jeg tror, at man skal se på den slags initiativer, siger Jan Grubbe.

Stor donation til akademi

Fritidsjob efter skole er en af de bedste muligheder at tiltrække unge på, fortæller Jan Grubbe. Og for tiden har han selv to folkeskoleelever gående mandag og onsdag, som snuser til smedefaget.

Det er en meget stor indsats, man skal lægge som virksomhed, for at tiltrække lærlinge. Du har de her unge gående i et halvt til et helt år, inden de måske vælger at blive smedelærling. Det kan være en stor mundfuld for nogle virksomheder?

- Jeg kan sagtens forstå, hvis det ikke er alle virksomheder, som kan overskue det her. Der er nogle begrænsninger for, hvad de unge må arbejde med, og de skal være minimum 15 år, før de overhovedet må stå med en maskine, og så skal det ske under overvågning. Jeg prøver at finde små opgaver til dem, så som at lave sit eget skakspil med skakbrikker af bolte og møtrikker, så de har noget at lave. Men det kræver en indsats, det kommer man ikke udenom, siger Jan Grubbe, der i øjeblikket selv har fuldt hus med seks lærlinge i virksomheden.

Vi oplever, at de unge mennesker i skolen ikke ved, hvad vi går og laver. I min skoletid var der metalsløjd, hvor vi blev undervist af en håndværksuddannet lærer. Der fik vi en indblik i faget, den slags har de ikke i dag. Jan Grubbe, produktionschef, Dansk Stålmontage

Men indsatsen betaler sig, mener Stålakademiet, som glæder sig over, at optaget på smedelinjen på Sydfyn ikke er faldet de sidste par år.

- Det tager vi en del af æren for, selvom det selvfølgelig ikke skyldes vores indsats alene. Men vi har været en del af en meget stor oplysningsindsats, og det har betalt sig, siger Jan Grubbe.

Stålakademiet selv har også fået vokseværk. For nylig har man slået sig sammen med den jyske gren af industriteknikkere og støberiteknikkere og ændret navn til Stålakademiet. Den nye organisation dækker nu alle metalfag, og sidste år fik akademiet en stor pose penge i lommen.

- Vi har fået en donation på godt 2 millioner kroner fra Tuborg Fonden. For hver krone vi indsamler, så giver de en krone. Så det løfter virkelig vores arbejde, og vi er glade for at blive anerkendt, siger Jan Grubbe.